9月11日至12日，保利中輕在廣東湛江召開2025年度企業(yè)安全文化建設培訓暨經(jīng)驗交流會議。保利中輕副總經(jīng)理、安委會副主任姜浩出席會議并講話。各子公司及所屬相關(guān)子公司分管安全生產(chǎn)負責人、安全總監(jiān)及安全管理部門相關(guān)人員共59人參加培訓交流。會議由保利中輕安全總監(jiān)劉波主持。

9月11日上午，會議舉行開班儀式。姜浩作開班致辭，劉波傳達了習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示批示精神。本次培訓特別邀請國家安全生產(chǎn)理論專家組成員、中國地質(zhì)大學工程技術(shù)學院原院長、原國家安監(jiān)總局特聘安全文化專家羅云教授，講授新時代企業(yè)安全文化與應急文化建設有關(guān)內(nèi)容。

9月11日下午，各子公司就安全生產(chǎn)治本攻堅和安全文化體系建設進展作經(jīng)驗交流，并圍繞工程項目、工貿(mào)生產(chǎn)、化工生產(chǎn)、實驗室及老舊房等五種業(yè)態(tài)的現(xiàn)場安全管理展開分組討論。

9月12日上午，參會代表集體前往中國海誠所屬湛江中紙紙業(yè)有限公司中國紙業(yè)南方基地高端包裝新材項目一期化機漿及堿回收工程項目現(xiàn)場進行參觀檢查。

9月12日下午，會議舉行結(jié)業(yè)儀式。姜浩對本次培訓交流作總結(jié)講話。他系統(tǒng)回顧了安全文化體系建設兩年多以來各單位取得的成績，并對當前安全管理中存在的短板和不足，提出三點改進意見。

一是安全行為標準要提檔。要持續(xù)做好建章立制，用好剛性約束和柔性引導兩類監(jiān)管手段，確保制度規(guī)程執(zhí)行到位，推動安全行為標準提檔升級。

二是智慧安監(jiān)轉(zhuǎn)型要提質(zhì)。要深入挖掘本業(yè)態(tài)安全監(jiān)管的共性需求，切實加大研發(fā)支持力度，確保成果高質(zhì)量、按時交付，推動安全監(jiān)管數(shù)智化轉(zhuǎn)型提質(zhì)加速。

三是安全理念宣貫要提效。要積極創(chuàng)新宣貫手段，用好身邊正反案例，想方設法引導員工有所觸動、產(chǎn)生共鳴，推動安全文化理念內(nèi)化于心、外化于行。

姜浩強調(diào)，培育安全文化非一日之功，需要與時俱進地豐富安全文化內(nèi)涵、鍥而不舍地創(chuàng)新理念宣貫手段、持之以恒地完善安全管理體系。各級單位要沉下心、撲下身，用好建章立制、科技賦能和理念宣貫這“三個抓手”，深入推進安全文化建設，不斷提升本質(zhì)安全水平，為保利中輕高質(zhì)量發(fā)展持續(xù)保駕護航。